Über mich
Karriereberatung und Systemisches Coaching haben sich in meiner Arbeit an der Universität Passau zunehmend als Schwerpunkte herausgebildet. Dort habe ich von 2007 bis 2022 in unterschiedlichen Bereichen gearbeitet, zuerst in Forschung und Lehre sowie im Wissenschafts- und Projektmanagement, dann aber vor allem in
- Nachwuchsförderung,
- Mentoring,
- Personalentwicklung (Zertifikat "Personalentwicklung" des CHE) und
- Beratung und Coaching (Studierende, Promovierende, Postdocs, Mitarbeitende).

Das Themenspektrum umfasste dabei immer schon Karrierefragen (Orientierung, Neuorientierung, Strategieplanung) sowie individuelle berufliche und persönliche Probleme gleichermaßen. In freiberuflicher Tätigkeit konnte ich außerdem Erfahrungen mit einem breiten Spektrum an Zielgruppen im Bereich Bewerbungscoaching sammeln (u.a. mit Kundinnen und Kunden der Arbeitsagentur und der Jobcenter).